延迟退休真的要来了！对你我到底会有啥影响？

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人力资源和社会保障部“十三五”规划中，提出要制定逐步推迟退休年龄的计划；人力资源和社会保障部部长尹为民最近表示，延迟退休计划预计将于今年出台。那么，我们为什么要在中国推行“延迟退休”，延迟退休会带来什么影响？

延迟退休计划四步

人力资源和社会保障部部长尹为民表示，“延迟退休”将逐步实施，逐步到位，区别对待，循序渐进。

为什么推迟退休

首先，近年来，中国劳动年龄人口总量持续下降:

其次，中国已经进入老龄化社会，“少生孩子(人们生育意愿下降)”和“长寿(人口预期寿命增加)”同时并存。与日本、韩国等国达到中等收入时的锥形结构相比，中国人口老龄化更加严重，老龄化高峰正在加速:据估计，到2050年，中国60岁以上人口将占总人口的38.6%，老年人口总数将超过

世界各国法定退休年龄列表

中国是世界上退休年龄最早的国家，平均年龄不到55岁，而大多数国家的退休年龄在65岁左右。

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延迟退休对这三种人的影响最大

如果在2022年实施“延迟退休”，以下三个群体将受到新退休政策的影响:

可以看出，“70后”和“80后”受延迟退休计划的影响很大；根据人力资源和社会保障部实施的“渐进”延迟退休政策，“90后”在退休时可能已经完全赶上了新政。

推迟退休会影响养老金吗

目前，养老保险总体运行稳定，企业职工养老保险和城乡居民养老保险均收大于支，既保证了福利的发放，又略有结余；此外，财政补助是当前养老保险基金融资渠道的一个重要方面，国家将继续加大对基金支付能力弱的少数省份的财政补助。