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fe智能党建平台功能的亮点

飞企互联是高新区以“建设知识园区、构建产业新生态”为主体业务的新一代新闻技术公司,被评为年度广东省非公有制经济行业党建事业示范点,是珠海市唯一入选的全省35个示范点之一。

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飞企互联党支部坚持“党建引领创新,创新实现梦想”的指导思想,根据自身技术平台的特点,突破非公营公司党员流动性大、党组织生活未能按期展开的难题,勇敢地创新,党建

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高配打造“红e组”

飞企互联扎实带领支部班子、党员人才和业务骨干三支队伍,建设“红e班”。 飞企互联党支部选拔干部担任支委,党支部书记史玉洁为企业理事长,企业董事会成员党员达到50%,提高党支部成员的公共说服力。 全面推进党支部班子和管理层“双向交叉工作”,董事会、监事会、管理层主要领导进入党支部委员会,增强党企融合度,进一步加强党组织在公司重大决策、快速发展战术和技术创新等方面的指导作用。 推进“双培双推”计划,重视发挥普通党员员工在企业管理中的作用,并从企业总经理代理班、百万销售精英、项目管理精英等技术骨干人员、中层管理者中迅速发展党员。

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特别举办“e礼堂”

创新党员教育、培训新模式,采用网上、网上结合的学习方法,结合企业部分党员岗位实际,飞企业互联党支部专家开设远程教育“e讲堂”,建立党支部学习教育主题网上会议室 通过公司内部oa、党建公众号、qq群、微信群等自媒体平台,进一步加强党员教育培训,体现网络公司特色,节约时间,提高员工效率。 在企业内部设立党员流动示范岗,设立党员示范岗9个,党员先锋岗6个,要求党员“明确身份、明确责任、明确承诺”。 企业的重大项目、要点项目和非常危险的任务,使党员担任项目负责人,党员在各种训练中迅速成长,成为公司快速发展的中坚力量。

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共同绽放的“e活力”

为了充分做好公司党建工作,飞企业互联通过创新活动的载体,丰富了党建副本,形成了飞企业互联特色的党建。 近年来,党支部组织了灾后救济恢复志愿者活动、公益助学、公益献血、养老院访问等活动,充分动员党内外干部积极参加。 发挥互联网公司“联”和“活”的特点,以党建为纽带,积极探索税企、银企、政治企业和新模式,达到高新区税务局党委和珠海市技师学院,“税企学校三方党建”。 联合中国银行唐家分行、金鼎分行、大分行党支部,达成“银企党建共同建设”。 珠海市财政国库支付中心党总支、珠海市仲裁委员会支部达成“政治企业党建共同建设”,互相学习,互相促进,特征互补,共享资源。

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资料来源:观海融媒,飞企业互联

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