[本地]“匠心”传承与革新——雨花经开区杰出工匠走近“非遗”

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这群从事制造业的工匠仔细研究了隐藏在“非物质遗产”中的匠心。

裕华经济开发区党工委委员、公司党委书记、总工会主席傅建辉(左)体验女书。

红网时间长沙7月31日电(记者胡芳通讯员何法荣)洪的剪纸，江永的女书，皮影戏...精湛的技巧，让玩家感叹；金铎瓷器博物馆、非洲文化中心、镇新祥馆、芒果大叔馆……团队成员在文化场馆中体验无形的技艺，感叹心灵手巧的精彩。

7月30日，长沙裕华经济开发区技能人才交流会在裕华非物质文化遗产博物馆举行。在首届“同升湖杯”职业技能大赛中脱颖而出的30多名优秀工匠感受到了古今共谋的魅力，体验到了“匠心”的传承与创新。

6月18日至19日，首届“同升湖杯”职业技能大赛在裕华经济开发区举行。来自24个团队的169人在同一个舞台上竞争，并在四个工作岗位上举行了“大赛”:焊工、钳工、机器人操作和维护以及机器人应用。经过两次理论考试和实践竞赛，36名优秀工匠脱颖而出。

在芒果大叔馆，大家都体验过刨木。

"希望能调动适者的积极性，进行基础训练."“希望园区成立人才社区，让技术前辈带领我们学习。”"我希望公园能帮助我们在专业评级中找到渠道."在经历了香道之后，30多名工匠在香道大厅与公园负责人进行了面对面的交流。工匠们在侃侃畅谈，谈职业规划，谈领域瓶颈，谈人生困惑。大家畅所欲言，产生了“巧妙”的思想碰撞。

毛获得了工业机器人操作与维修大赛冠军。这位80岁的男孩已经在工业机器人行业做了20多年的顶级玩家。高中毕业后，他自学。编程、绘图、应用...在工业机器人行业，他一个个自学，成长为一个技术含量很高的人。毛真诚地表达了自己的感受:“园区举办这次职业技能大赛，让我们的技术人才更有信心。希望园区以后能举办高科技培训。”

裕华经济开发区党工委委员、公司党委书记、总工会主席傅建辉认真倾听，真诚与每一位工匠交流交谈。他鼓励在场的每一位工匠，以精益求精的“工艺精神”承担起部门技术创新的重任，用新技术处理行业遇到的问题。

“为了实现制造业的优质快速发展，园区需要越来越多的高级技能人才。”傅建辉表示，园区举办的职业技能大赛旨在加强技能型人才的培养，让更多的技能型工匠从幕后走上舞台。他希望借助这个竞赛平台，技能型人才能够打破晋升限制，在园区掀起新一轮“工匠热”。

队员们睁大眼睛看着皮影戏的制作过程。

让工业现代化的工匠和过去传下来的工匠有一个真正的对抗。裕华经济开发区旨在加强人才培养，增强工匠意识，扎根工匠文化。而且在党建工作的指导下，会在各个维度上为人才聚集创造强大的磁场。

接下来，裕华经济开发区将打造“同升湖杯”职业技能企业品牌升级版，不断打造工匠人才库，打造好工匠课程，讲好工匠故事，演好工匠舞台剧，唱好工匠人才歌，打造人才成长“快车道”，打造适合生活工作的人才高地，推动园区产业优质快速发展。